中国食品安全报讯（樊雪莲 记者李黎）为更好鼓励新业态新就业群体积极融入基层治理，江苏省泰兴市外卖配送行业党委创新机制举措，持续推动外卖配送行业党建工作提质增效。
“联盟+资源”建立健全组织体系。2024年4月，泰兴市外卖配送行业党委和延令街道三营社区党委坚持“资源共享、工作共抓、活动共办、区域共管”的原则，成立“‘骑’聚三营”党建联盟，联合组织党课教育12次、开展主题党日活动8次等，进一步推进外卖配送行业党组织规范化建设和党建工作创新。
“阵地+功能”积极打造暖心驿站。加快推进商圈、楼宇、小区、专业街等全域服务站点布局，在外卖骑手人流量较高的区域，全力打造泰“心”驿站示范点，标准化配备免费茶水、避暑取暖、热饭休息等功能设施。
“服务+关心”各方力量保驾护航。结合外卖骑手现实需求，对其开展了一系列的“春送祝福、夏送清凉、秋送安康、冬送温暖”活动。
“激励+引导”全面融入基层治理。为更好激励外卖小哥为社区治理献策出力，党建联盟全面推行积分制管理。其中，食安啄木鸟平台反馈各类食品安全问题36项，分发交通宣传、反餐饮浪费宣传资料累计2400册。
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