中国食品安全网讯(史双庆)今年以来,河北省阜城县市场监管局打破科室“分兵把口”的传统模式,推行全局干部职工全员包联入网商户制度,把监管力量沉到一线,把服务指导送到店前,推动全县网络餐饮经营环境持续向好。
一、包联到户,责任落到“最后一厘”。对全县入网餐饮服务经营者逐户登门摸排、逐户建档立卡,织就一张横到边、纵到底的包联“责任网”, 按照“分片包干、责任到人”原则,将商户逐一分解到机关各科室、执法队。97 名干部,人人肩上有担子、个个手上有任务;194 家商户,户户门前有专人、家家账上有明细。包联干部姓名、联系电话、监督事项,一律在商户经营场所醒目位置亮牌上墙,亮身份、亮职责、亮承诺,切实做到底数清如明镜、责任钉如铁桩、监管密如织网。
二、上门问诊,服务不搞“以罚代管”。包联干部把办公桌搬到商户店头,逐户登门开展“体验式”指导。围绕营业执照公示、后厨环境卫生等关键环节,一项一项过、一条一条核。一般性问题,当场“开方子”,现场指出、即时规范;存在隐患的问题,挂上“督办牌”,限期销号、跟踪到底;政策吃不透的经营者,递上“明白纸”,逐条讲解,揉碎说透。执法有力度,服务有温度,严管与厚爱并重、执法与服务同行,商户从“怕检查”到“怕检查”,从“躲着走”到“迎进门”。
三、常态长效,包联不搞“昙花一现”。为防止包联工作“雨过地皮湿”,同步建立包联常态化机制,包联干部一周检查不少于3次,商户遇到政策咨询等问题,一通电话、一声招呼,包联干部随叫随到、有问必答。包联履职情况纳入年度考核,对挂名不履职、整改不到位的严肃追责问责,以考核压责任、以问责促落实,倒逼包联干部把责任扛在肩上、把商户放在心上,确保包联制度“长流水、不断线”,让监管常在、服务常新、群众常安。
从“坐等举报”到“上门问诊”,从“以罚代管”到“帮促提升”,阜城县市场监管局以全员包联为抓手,把监管的力度转化为服务的温度。群众拿起手机下单更从容,经营者开门迎客更规范,小餐桌承载的大民生,正在包联制度的浸润下越擦越亮。




不良信息举报中心
不良信息举报平台
黑猫投诉
广告刊例