中国食品安全网讯(平泉市市场监督管理局 赵永新)平泉市在全市推行企业首席质量官制度,将其作为促进质量提升的重要抓手,多年来持续在企业首席质量官培养和制度建设方面深耕发力,取得显著成效。
构建完善工作机制。出台《首席质量官管理暂行办法》,全面建立首席质量官制度,完善企业质量治理体系,引导和推动企业进一步落实质量主体责任,提升企业质量治理能力。将企业首席质量官制度的实施情况作为质量工作专项督查内容,促进抓好落实。
推进人才队伍建设。采取线上线下相结合的培育模式,制定年度培训计划,统一培训课程标准,修完规定培训课程并经考核合格的,给予颁发任职资格证书。同时,搭建线上“首席质量官”学习平台,建立继续教育制度,2023年组织企业参加培训1期、继续教育培训2期。涌现省级优秀质量官一名。
加强任命聘用管理。构建长效激励机制,鼓励企业加大首席质量官聘用力度,明确首席质量官的职责、职权及待遇,搭建企业内部质量管理人员的职业发展通道。鼓励企业引入竞聘上岗和动态退出机制,保持企业首席质量官队伍活力。完善培训、发证、登记、注册、聘任制度,做好辖区内企业首席质量官信息的动态管理。截至目前,全市规模以上企业首席质量官聘任率达100%。同时推动首席质量官制度向市域特色产业食用菌、活性炭行业延伸。
促进交流互通共享。搭建企业首席质量官交流沟通合作平台。现场观摩、案例剖析等开放式分享交流活动,推动企业互学借鉴先进质量管理方法实践经验。